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【新时代 新气象 新作为】大田工会广泛征求技能竞赛项目

来源:劳动部   点击:次   时间:2018-07-26  

          元宵过后,bodog博狗最新官网 劳动竞赛项目征询函分别在工会网站和微信公众号发出。一时,今年赛什么在哪里赛成为各基层工会闭门热议、交叉交流的话题。随着春意加深,县总工会引导基层工会自定技能竞赛项目的方向越来越清晰。

劳动竞赛是工会的传统工作,长期以来,县总工会定下竞赛项目,基层工会组队参加成了常态,“以需求定赛事”成了基层工会和技术工人可望不可求的奢侈品。随着三明市总工会三级劳动竞赛机制推出,五一劳动系列荣誉在劳动竞赛的普遍使用,一线技术工人靠技能刷存在的意愿凸现出来。

 

去年bodog博狗最新官网 在南湖针织公司举办缝盘和烫衣工种技能竞赛,让这个外资企业为之一振。“到大田办厂23年没有组织过劳动竞赛”,南湖公司工会主席陈华怿说,以前衡量工人操作水平高低,主要依靠定额作业考核完成的情况来判断,工人的水平只能从领到工资多少来体现,“现在可以在同一现场展示岗位功夫。”

 

南湖针织公司缝盘和烫衣工种技能竞赛后,夺冠者卢锦秀和曾德宏分别得到了“bodog 官网 五一劳动标兵”称号,“照片挂在公司公示栏里,感觉我就是个好工人。”因为卢锦宏和曾德红的脱颖而出,企业生产部门找到了这两个工种操作水平的参照系,调低了工时定额,计件工资更合理。“排头工人都很难完成的工时指标,肯定要调下来。”缝盘和烫衣工种技能竞赛的连锁反应,公司812人月平均工资增加了325元。

 

“以前就感觉工时定额过高,但找不到说服公司管理层的有力依据”,陈华怿说,竞赛结果一出来,与公司领导对话,工会的观点很快得到认可。南湖公司香港总部的老总打来电话,“每年工人队伍流失率都在30%多,找不到原因,工会找到了。”

 

今年赛什么?南湖公司陈华怿收到了6个车间、9道工序40多个工种的竞赛申请。“征求了公司937名一线职工的意见”, 陈华怿说,初定覆盖160多位工人的补衣和挑撞工种竞赛项目在上半年举行。

 

“企业和工人对劳动竞赛有这么高的热情已经多年不见了”,bodog博狗最新官网 分管劳动竞赛的工作人员介绍,县总发出的《技能竞赛项目征询函》,旨在收集往年劳动竞赛的空白点,推动民营企业工时定额的科学化,增加一线工人自主决策、自我提升的水平,“从企业角度,有了工会的桥梁,与职工走得更近了。”(吴发动)